Wrth werthfawrogi ymdrechion diwyd yr holl weithwyr yn ystod hanner cyntaf 2025, i ddyfnhau bondiau tîm a gwella cydlyniant corfforaethol, trefnodd Xi'an Greenspring Technology Co, Ltd. yn feddylgar am ddigwyddiad adeiladu tîm awyr agored ar thema "gweithio'n hapus, byw'n iach" ar Awst 1af. Roedd y digwyddiad hefyd yn cynnwys seremoni fawreddog, fawreddog i anrhydeddu gweithwyr gyda deng mlynedd o wasanaeth.
Yn gynnar y bore hwnnw, cychwynnodd y tîm Greenspring cyfan mewn hwyliau uchel ar gyfer Cyrchfan Hamdden Fenglanyunju. Wedi'i gyfarch gan awel adfywiol, dechreuodd profiad hamddenol a llawen:
- Pysgota tawel:Wrth y llyn symudliw, cychwynnodd cystadleuaeth bysgota unigryw. Canolbwyntiodd cydweithwyr yn ofalus, gan ddod o hyd i dawelwch wrth fwrw eu llinellau ac aros yn amyneddgar. Roedd cyfnewidiadau o sgwrs yn gymysg â ebychiadau llawen wrth i bysgod gael eu dal, gan greu awyrgylch cytûn.
- Chwarae mahjong strategol:Yn yr ystafell gêm, llenwodd clatter creision teils Mahjong yr awyr. Wrth i gydweithwyr gymryd rhan mewn chwarae strategol yng nghanol chwerthin a thynnu coes, toddodd y pellteroedd i ffwrdd. Roedd y cyfuniad o heriau meddyliol a rhyngweithio achlysurol yn meithrin awyrgylch cynnes o gyd -ddealltwriaeth.
- Caneuon yn cryfhau bondiau: Yn yr ystafelloedd KTV, roedd baledi twymgalon ac anthemau egnïol yn atseinio. Rhyddhaodd cydweithwyr eu hangerdd a rhannu llawenydd trwy gerddoriaeth, gan wehyddu cyfeillgarwch y tîm dwfn i rythm yr alawon.
Yn y prynhawn, dychwelodd y tîm yn llawn hapusrwydd. Wrth i'r nos gwympo, cymerodd gwledd cwmni a baratowyd yn ofalus ganol y llwyfan, gan belydru cynhesrwydd a pharch:
- Gan adlewyrchu ar gyflawniadau, siartio'r dyfodol:Traddododd y Rheolwr Cyffredinol (GM) yr araith agoriadol, gan gyflwyno crynodeb gwaith canol blwyddyn 2025. Fe wnaethant fynegi diolch diffuant am waith caled yr holl weithwyr, cydnabod yn llawn yr ymroddiad rhagorol a ddangoswyd a'r cyflawniadau rhyfeddol a wnaed yn ystod yr hanner cyntaf, ac ysbrydoli pawb i ymdrechu gyda'i gilydd yn yr hanner olaf i gyfrannu egni o'r newydd i ddatblygiad parhaus y cwmni.
- Dathlu degawd o ymroddiad:Cyrhaeddodd y wledd ei seremoni wobrwyo gwasanaeth mwyaf teimladwy-y degawd o hyd. Pan gyhoeddwyd yr enw LV Dafang, llenwodd cymeradwyaeth gynnes yr ystafell. Gan gamu ar y llwyfan yng nghanol syllu parchus cydweithwyr, derbyniodd yr anrhydedd a'r gydnabyddiaeth fawreddog gan y cwmni. Cyflwynodd y GM y wobr yn bersonol, gan ganmol ei hysbryd amhrisiadwy o ymroddiad diwyro a chyfraniad tawel dros ddeng mlynedd. Amlygwyd ei hymrwymiad fel conglfaen hanfodol o dwf a llwyddiant parhaus Greenspring Tech.
- Gwledd a rennir, dyfnhau bondiau:Yn dilyn y seremoni, cychwynnodd y wledd o ddifrif. Mae'r arogl o seigiau coeth yn cymysgu â chlincio sbectol wrth ddathlu llawen. Bu cydweithwyr yn sgwrsio, yn chwerthin, ac yn rhannu straeon o'r diwrnod mewn awyrgylch hamddenol ac argyhoeddiadol. Llifodd bondiau dwfn cyfeillgarwch trwy'r cyfnewidfeydd cynnes, gan drawsnewid y lleoliad yn fôr o ddathliad torcalonnus.
Roedd y crynhoad canol blwyddyn hwn, ar thema "yn gweithio'n hapus, yn byw'n iach," nid yn unig yn caniatáu i weithwyr ymlacio yng nghanol natur, gan feithrin ysbryd tîm trwy weithgareddau pleserus, ond hefyd talodd deyrnged ddifrifol i gyfranwyr tymor hir rhagorol fel LV Dafang. Mae'n enghraifft o ddiwylliant a gwerthoedd corfforaethol dwfn Technoleg Greenspring Xi'an, wedi'i ganoli ar egwyddorion "sy'n canolbwyntio ar bobl" a gofal dilys i weithwyr. Wrth edrych ymlaen, bydd y cwmni'n parhau i feithrin amgylchedd gwaith cytûn, iach a rhagweithiol, gan ysbrydoli holl aelodau Greenspring i uno â brwdfrydedd o'r newydd. Gyda'i gilydd, byddant yn ymdrechu i ysgrifennu pennod newydd yn natblygiad llewyrchus technoleg Greenspring.